门诊病历一般是指工作人员对患者疾病的发生、发展趋势、转移、检查、原因、等诊疗信息的功能，也是医生诊断、和疾病预防的重要参考。它在诊断和、预防、教学、科研、医院管理等方面发挥着重要作用。它也能在一定程度上反映医院的管理能力和医疗质量。
门诊病历管理
1.国内有两种门诊病历：电子病历和纸质手写病历。电子病历是为了方便医生记录和医院管理统计。纸质手写病历主要用于简单的诊疗记录。
2.门诊病历保管分为医疗机构和患者两种模式。在我国绝大多数医院，患者的门诊病历没有建立保管方式，纸质手写病历一般是让患者带回自己保管。由于大多数患者不注意门诊病历的保管，损失非常严重。
3.使用门诊病历编号ID编码：大多数医院不提供患者的个人信息ID编码相关性，门诊病历丢失，购买新病历后，病人的医疗信息不记录。这给医生的诊断和带来了很多不便。
相信大家对于对于医院证明的一些材料有所不了解，好多的时候都会帮入院证明人作为住院证明，比如：单位员工向单位请假，单位需要入院证明，这个时候员工会帮住院证明递交给单位，往往单位与员工会闹矛盾，属于公说公有理婆说婆有理，下面为您整理关于“入院证明和住院证明是一样的吗？
首先，入院证明与住院证明是不一样的，单独从字面上理解也是属于不同的不意思，入院属于准备住院，在住院途中。住院属于已经住院，住院期间中。
1、入院证明一般指：住院申请单、住院通知单、入院记录；主要内容：在入院三十分钟左右一般完成入院时情况记录。
2、住院证明一般指：住院期间的住院证明、住院诊断证明、住院全套病历；主要内容：入院什么时间、出院什么时间，一般注重时间，在病历记录会到几点几分。
注：通俗理解一个准备住院、一个已经住院，具体还是看做什么用。
人的一生中跟着医院，有着太多太多繁杂的关系。人的一出生落地；一个地区就是医院病房，古时候接生婆房间内，也是可以讲成病房。孩子落地出生，哇哇哇叫声，声音越洪亮说明孩子越结实。古时候一般会赐予：铁柱之类的名字。当然，身为孩儿的父母；自然要给孩子办理出生证明，那么就需要医院出院证明，古时候应该是孩子妈，也是现在叫做医院诊断证明；对于医院证明我们该如何代开医院证明
医疗诊断证明包含哪些证明：
一；疾病诊断证明书，病情证明，死亡证明，计划生育证明，病历证明等等；这些都是医院出具，但是必须医生拥有医生执照的大夫才能够出医疗证明。
二；病人确实存在身体疾病，在医生确诊后才会出医院诊断证明。
三；医院各个科室部分规定：科室医生主任等医护人员，是必须在出具医院相关病情证明要有记载；不见病人不出病假，不跨科出病假，不出人情病假，杜绝出假病假或者疾病病情诊断证明。
四；病假休学的时间由医生根据，病人的实际病情来决定，但是医院的一些急诊，会根据一般疾病或者严重慢性疾病参考，来给病人出对应的病假时间规定。
五；像我们这边的医院，都会有专门的部门负责审核盖章.（太多垃圾，总是央求大夫给你出人情假条）。
人生在世，难免会生病。员工生病了要请修，可以用到这个病假条。不管是政府、机关、学校、企业，还是其他一些事业单位，当员工或者是学生，因病需要休息的时候，向上级单位进行请假申请，一般正规的流程里面，需要用到医生出的病假条。
病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资，对于病假工资，不低于当地工资的80%。
相比较于学校、企业等机构，政府机构的职员在申请病假时，相对来说比较容易一点，通过率比较高一点。一般的小病小痛的，如果影响到正常的工作效率，可以和领导直接申请，关系好的，可以口头进行请诉，或者是，根据公司的规章制度，填写休假申请表，让上级领导进行签字，再由人事部门进行审批登记。
如果是大病，（诸如是需要在家进行修养的人），这种病假一般所需时间较长，在向上级领导进行申请的时候，需要出示医院医生出具的病假条。根据不同机构的制度不同，有一些病假是带薪病假，有一些是属于停薪病假，有一些属于按照工资比例的百分比进行发放。