初级助理工程师职称评审流程
想知道初级职称怎么评，先把谣言终结掉！咱们先说初级职称评审流程的问题，很多人才都说为什么有人说毕业一年以后就可以直接给你一个助工证了，小编给您说说这到底是一个什么情况：
1.本科学历的人才毕业一年以后可以直接评定助理工程师，人家这本来就是符合助理工程师评定条件的，所以说不要人家说毕业一年直接给个证你就搞得好像跟你有多大关系似得，不同学历不同人才的初级职称评审流程不一样，昨天一个人才初中学历，说我工作五六年了，人家都说工作一年就给，我都五六年了，是不是能办中级了，我说初级你都够呛！
2.第二种情况就是有些公司不管你什么学历，只有确定人才是否符合基本的助理工程师评审条件，才知道初级职称怎么评，人家公司在你过了一年以后会给你一个自己单位办理的助理工程师，不用参加人社局的助理工程师评审流程。3.第三种是当一年以后，单位会以助理工程师聘用你，就是给你一个名义上的资格，但是不是证书，这种资格就是一种无形的东西，仅仅能够体现在你们单位，一旦出单位以后，没有任何乱用，这个时候如果说您有以后离职的打算，是时候该考虑人社局初级职称怎么评了。
1、本科学历的人才毕业一年就可以直接评定助理工程师，人家这本来就是符合助理工程师评定条件的，所以说不要人家说毕业一年直接给个证你就搞得好像跟你有多大关系似得，不同学历的人初级职称评审流程不一样，昨天一个人初中学历，说我工作五六年了，人家都说工作一年就给，我都五六年了，是不是能办中级了，我说初级你都够呛！
2、第二种情况就是有些公司不管你什么学历，只有确定是否符合基本的助理工程师评审条件，才知道初级职称怎么评，人家公司在你过了一年以后会给你一个自己单位办理的助理工程师，不用参加人社局的助理工程师评审流程。
3、第三种是当一年以后，单位会以助理工程师聘用你，就是给你一个名义上的资格，但是不是证书，这种资格就是一种无形的东西，仅仅能够体现在你们单位，一旦出单位以后，没有任何作用，这个时候如果说您有以后离职的打算，是时候该考虑人社局初级职称怎么评了。
要想评定助理工程师，理论上学历是大专，高中都不行，更别提您初中了，不是职称申报老师看不起低学历人才，有很多学历不高的人才能力突出，就是吃亏到学历上了，但是就怕这种能力不咋地，学历还没有，人又不谦虚的，您说的轻松得有轻松的资本，试问您一个刚20岁，初中毕业的人才，就算您干了三四年又怎样，您还是不能申请。
助理工程师办理条件中要求的大专学历毕业三年可以评定助理工程师，本科学历一年可以评定助理工程师，而且必须是相关或者相同专业，人家本科学历符合的人才说说就算了，您一个不符合的凑什么热闹，除非贵单位申请的是自己单位打印的证书，否则是不能办理的。
后总结几句话，要想满足助理工程师办理条件，专科少三年，本科少一年，必须是相关专业，研究生及以上学历另说。
一、初级职称申报必备条件
1、学历要求：理工科专业毕业，大专满3整年或本科满1整年
2、社保要求：南京社保累计缴满12月及以上并申报期间社保在缴状态
二、初级职称申报时间
满足基本申报条件后，每年1月1日至11月30期间均可申报
三、初级职称需要材料
1、单位证明（所在单位配合盖章）
2、个人专业技术人员工作总结（不低于500字）
注意：社保只是代缴，提供社保代缴协议（实际工作单位和人力资源公司签订的社保代缴协议）。属于劳务派遣人员，提供劳务派遣协议、劳务合同、劳务派遣单位资质证明。